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dem Spezialinformationsdienst (Fachinformationdienst) der Kanzlei Haller | Tritschler | Maier Fachanwälte mit Sitz in Villingen-Schwenningen.
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Aktuelle Meldungen
24.06.2010 "Fettnäpfchen online"
Arbeitsrecht bietet immer wieder Möglichkeiten, sich als Arbeitnehmer massiv in Fettnäpfchen zu setzen.
Eine besondere Variante dessen ist das Eins...
08.04.2010 Der Europäische Gerichtshof und die Kündigungsfristen:
Der Europäische Gerichtshof hat in einer jüngsten Entscheidung vom 19.01.2009, Az. C–555/07, eine deutsche Rechtsvorschrift betreffend Kündigungsfrist...
27.01.2010 Wieder mal Europa...
Europarecht regiert zunehmend in die deutsche Rechtswirklichkeit hinein. Ein besonders bedeutsamer Fall liegt nunmehr mit der aktuellen Entscheidung d...
27.01.2010 „Wir basteln uns ein überflüssiges Riesenproblem“
Arbeitgeber müssen in der Krise des Unternehmens oft Personalbestände abbauen, manchmal ist das sogar direkt ( finanziell ) oder indirekt ( Bank !. ) ...
04.12.2009 Arbeitslosengeld bei Umzug ins Ausland
Das Bundessozialgericht entschied, dass Arbeitslosengeld bei Umzug ins grenznahe Ausland weiterbezahlt werden muss , es muss also ...
04.12.2009 Arbeitsrechtsschutzversicherung
Der Bundesgerichtshof hat in einem Rechtsstreit um die Übernahme von Anwaltsgebühren durch eine Rechtsschutzversicherung folgenden Fall zu entscheide...
27.10.2009 „Theorie und Praxis des heimlichen Mithörens“
In der Praxis kommen immer wieder Fälle vor, in denen zum Beweis streitiger Telefongespräche sich Parteien im Arbeitsgerichtsprozess darauf berufen, d...
27.10.2009 Gefährliche Maultaschen - Bagatelldiebstähle …..als Kündigungsgrund
Das Thema ist mit schöner Regelmässigkeit in den Medien: Der Arbeitgeber wirft dem Arbeitnehmer einen Bagatelldiebstahl vor, sei es Essen, Büromateri...
18.08.2009 "Du sollst kein falsches Zeugnis geben ..."
Harte Zeiten auf dem Arbeitsmarkt , geplatzte Prüfungen, Geldnot oder schlicht Geltungsdrang bringen Bewerber um Arbeitsverhältnisse immer wieder a...
18.08.2009 Der unbekannte Mindestlohn
Auch wenn die Politik sich über die Frage, ob Mindestlohn gesetzlich angeordnet werden soll , in welcher Branche und in welcher Höhe, vermutlich nie ...