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Aktuelle Meldungen
15.11.2011 Bundesarbeitsgericht: Hohes Kündigungsrisiko bei sexueller Belästigung anderer Arbeitnehmer
Das Bundesarbeitsgericht hatte in der aktuellen Entscheidungen, Aktenzeichen 2 AZR 323/10, über eine außerordentliche Kündigung zu Lasten eines Arbeit...
15.11.2011 Deutschkenntnisse von Arbeitnehmern – ein Überblick
Die Frage nach Deutschkenntnissen von Arbeitnehmern kann in verschiedenen arbeitsrechtlichen Situationen auftauchen. Hierzu einige Hinweise: ...
10.10.2011 „Mahnen Sie doch Ihren Arbeitgeber ab!“ Ein nicht immer verrückter Rat
Viele Arbeitgeber gehen davon aus, dass eine Abmahnung lediglich als „Einbahnstraße“ möglich ist, dass sie also nur vom Arbeitgeber gegenüber dem Arb...
27.09.2011 Mein Arbeitsvertrag: Eine große Unbekannte?
Wenn man heute als Arbeitnehmer – gerade in anspruchsvolleren Positionen – einen modernen Arbeitsvertrag durchschaut, versteht man eigentlich nur noc...
14.09.2011 Unterschrift oder "Gebilde"? Und: welche Auswirkungen das auf eine Kündigung haben kann!
Das hessische Landesarbeitsgericht hatte mit Urteil vom 22.03.2011, Az. 13 Sa 1593/10, folgenden Fall zu entscheiden: Ein Arbeitgeber hatte zunächst a...
14.09.2011 Zwangsruhestand als unzulässige Altersdiskriminierung - das "Lufthansa“-Urteil des Europäischen Gerichtshofs
Die Lufthansa – und auch andere Fluggesellschaften – haben bisher Piloten mit 60 Jahren – notfalls auch gegen deren Willen – zwangsweise in die Inszen...
08.09.2011 Erweiterte Befristungsmöglichkeiten – das Bundesarbeitsgericht zeigt‘s dem Gesetzgeber!
Stellen Sie sich vor, Sie haben vor 15 Jahren als Unternehmer vier Wochen lang einen jungen Mann als Urlaubsaushilfe an einer Maschine beschäftigt. Je...
06.09.2011 Arbeitsplatz futsch-Abfindung futsch – Insolvenzanfechtung in Abfindungen!
Wieder einmal hat das Bundesarbeitsgericht klargestellt, dass auch der Arbeitslohn von Arbeitnehmern nicht davor geschützt ist, dass der Insolvenzverw...
17.08.2011 „Du sollst kein falsches Zeugnis geben….“
Harte Zeiten auf dem Arbeitsmarkt: geplatzte Prüfungen, Geldnot oder schlicht Geltungsdrang bringen Bewerber um Arbeitsverhältnisse immer wieder auf d...
10.08.2011 „Aber jetzt erst mal Urlaub“ – Rechtsprobleme bei Urlaubsansprüchen langzeitkranker Arbeitnehmer
Zwei aktuelle Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts behandeln die Situation von Arbeitnehmern, die nach langer Krankheit wieder ins Arbeitsverhältn...